İş sözleşmesi
- العربية
- Azərbaycanca
- Башҡортса
- Беларуская (тарашкевіца)
- Български
- Català
- Čeština
- Dansk
- Deutsch
- English
- Esperanto
- Español
- Eesti
- Euskara
- فارسی
- Suomi
- Français
- עברית
- Magyar
- Հայերեն
- Bahasa Indonesia
- İtaliano
- 日本語
- Қазақша
- 한국어
- Lietuvių
- Latviešu
- Nederlands
- Norsk bokmål
- Polski
- Português
- Română
- Русский
- Slovenčina
- Slovenščina
- Shqip
- Српски / srpski
- Svenska
- Тоҷикӣ
- Українська
- Oʻzbekcha / ўзбекча
- Tiếng Việt
- ⵜⴰⵎⴰⵣⵉⵖⵜ ⵜⴰⵏⴰⵡⴰⵢⵜ
- 中文
- 粵語
Araçlar
Genel
Yazdır/dışa aktar
Diğer projelerde
Görünüm
Vikipedi, özgür ansiklopedi
İş sözleşmesi, iş başvurusu ve işe alım zamanı "işçi" ile "işveren" arasında yapılan sözleşme'dir. İş hukuku'nda önemli kısımlardan biridir.[1] Sözleşmede maaş, yıllık izin ve çalışma süresi gibi konular yer alır. İş sözleşmesi, işçi ve işveren arasında oluşabilecek bütün anlaşılmazlıkları engeller ve her iki tarafın haklarını savunur.
Kaynakça
[değiştir | kaynağı değiştir]- ^ Boatman, Andrea (1 Mart 2023). "Employment Contract: In-Depth Guide for 2024". 17 Nisan 2024 tarihinde kaynağından arşivlendi. Erişim tarihi: 17 Nisan 2024.
Ayrıca bakınız
[değiştir | kaynağı değiştir]![]() |
Bu madde bir taslaktır. Bu maddeyi geliştirerek veya özelleştirilmiş taslak şablonlarından birini koyarak Vikipedi'ye katkıda bulunabilirsiniz. |
"https://tr.wikipedia.org/w/index.php?title=İş_sözleşmesi&oldid=32780253" sayfasından alınmıştır