İşten çıkarma
İşten çıkarma ya da kovma, işverenin, çalışanın işine onun iradesi dışında son vermesidir. Bu karar, ekonomik bir gerilemeden, çalışanın performansla ilgili sorunlarına kadar çeşitli nedenlerle verilebilir.[1]
Kaynakça[değiştir | kaynağı değiştir]
- ^ Congress, Senate., United States, Committee on Foreign Relations (1953). "Mutual Security Act of 1953: Hearings Before the Committee on Foreign Relations, United States Senate, Eighty-third Congress, First Session, on a Bill to Amend the Mutual Security Act of 1951, and for Other Purposes ...". Economic assistance, American. U.S. Government Printing Office, 1953: 470.
