Vikipedi:Silinmeye aday sayfalar/İsmet Sağlam

Aşağıdaki silinmeye aday bir sayfanın arşivlenmiş tartışmasıdır. Lütfen bu sayfa üzerinde değişiklik yapmayınız.

Sonuç: SAS tartışması sonucunda sayfanın silinmesi yönünde karar verilmiştir.--Superyetkin^ileti 19:22, 1 Kasım 2011 (UTC)

Kayda değerliği tartışılmalı...--Sαвяí¢αи76^ileti 16:33, 18 Ekim 2011 (UTC) Kalsın KD. Kaynak 1 --Çalıştay^ileti 19:08, 18 Ekim 2011 (UTC)

Kalsın Utku Tanrivere^Mesaj 22:56, 18 Ekim 2011 (UTC)
Silinsin Burada açıkça görülebileceği üzere kaynakların direk olarak kişiyi konu ediyor olması gereklidir. Kayda değerliği ortaya koyan bir kaynak göremedim. Her gün televizyon programlarına yüzlerce kişi katılıyor. Hepsi kayda değer midir ? --Eldarion 05:28, 19 Ekim 2011 (UTC)
Silinsin Youtube? Silinsin, kayda değer olduğunu düşünmüyorum.--Rapsar da ne ki? 07:02, 19 Ekim 2011 (UTC)
Silinsin --Tacci2023 14:07, 19 Ekim 2011 (UTC)
Yorum İlk verdiğim kaynak yeterli olmayabilirdi ancak şahsın dünya rekorları var ve Guines rekorlar kitabına girmiş biri. Kaynak 1 Kırdığı rekorla ilgili haber Bir diğer kaynak Sanırım dünya rekoru kıran bir kişi KD'dir. Maddenin silinmesinin büyük bir hata olacağı kanısındayım. Çalıştay^ileti 20:27, 19 Ekim 2011 (UTC)

Yorum Kesinlikle katılıyorum! Utku Tanrivere^Mesaj 22:03, 19 Ekim 2011 (UTC)

Yahu hemen her kişi için böyle haberler bulunabilir nette. Bunlar o kişi KD yapmaz. Rekorlar kitabında zilyon tane rekor var. Her birini kıranlar ansiklopedik midir? Burada bir ansiklopedi yazıyoruz. Google veya Ekşi değil ki burası...--Rapsar da ne ki? 05:18, 20 Ekim 2011 (UTC)

Yorum Katılıyorum, ancak Guinness kişiden bahsediyorsa kalsın diyeceğim, ama bunu Guinness te göremedim.--Tacci2023 13:58, 21 Ekim 2011 (UTC)

Silinsin - Kişinin yeterince kayda değer olduğunu düşünmüyorum. Uluslarası başarıları vb. eklenseydi KD olabilirdi. Guiness Rekoru kırmak yeterli değil. Khutuck ^msj 11:40, 20 Ekim 2011 (UTC)
Silinsin KD şartlarını taşımıyor...Vikiçizer 19:20, 21 Ekim 2011 (UTC)

Yukarıdaki silinmeye aday bir sayfanın arşivlenmiş tartışmasıdır. Lütfen üzerinde değişiklik yapmayınız.