Askerî işe alma

Vikipedi, özgür ansiklopedi
US Recruitment.jpg

Askerî işe alım askerlik hizmeti için belirli bir süre asker toplayarak orduyu yönetme sistemidir.[1] Subay olmak için askerî lise ve harp akademisi okumak gerekir. Başlangıçta askerler yalnızca askerî harekât ve savaş süresinde askere alındı. Daimi orduların yetiştirilmesi için askere alma kullanımı, 15. yüzyılda Fransa'da başladı.[2]

Tipik olarak, askerî istihdam için adaylar çevrimiçi veya işe alım merkezinde geçerlidir. Birçok uygunluk kriterleri, normal olarak, uyruk, yükseklik ve ağırlık (vücut kitle indeksi), tıbbi geçmiş, psikiyatrik geçmiş, ilaç kullanımı, ceza kağıdı, akademik sonuçlar, kimlik belgesi uygulanabilir.[3]

Kaynakça[değiştir | kaynağı değiştir]

Ayrıca bakınız[değiştir | kaynağı değiştir]