Çevik liderlik

Vikipedi, özgür ansiklopedi

Çevik liderlik atik yazılım geliştirme sürecinde kullanılan bir liderlik türüdür. Çevik liderliğin uygulamada işe yarayabilmesinin esas dayanağı kural koymak yerine ilkeleri öğretmektir.